乡村振兴培训学院因事业发展需要，现面向社会招聘工作人员。

一、招聘部门及岗位、人数

（一）事业发展部

招聘人数：2人

工作职责：

1.负责与各类教育机构、机关、企事业单位建立合作关系，推广学院的课程和培训项目；

2.随时掌握合作单位工作开展情况，定期对其办学行为进行督查。

3.维护现有项目、开发培育新项目；

4.参与国市培和各类招标培训项目申报，撰写项目申报书；

5.维护和拓展客户群，定期回访客户，了解客户需求变化，提升客户满意度；

6.参与市场调研，收集行业动态，为部门发展提供决策支持；

7.完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.本科及以上学历，市场营销、商务管理或者有相关工作经验的优先；

2.具有较强的沟通能力和谈判技巧，能够与客户建立良好的合作关系；

3.具备较强的调查、研究和分析能力，能够根据市场变化调整应对策略；

4.具备良好的团队协作精神和服务意识，能够积极主动地解决问题，具备一定的抗压能力。

（二）教学运行部

招聘人数：1人

岗位职责：

1.负责完成成教、自考以及各类培训项目的具体实施工作，能根据培训方案和课程标准组织实施；

2.负责制定和执行教学计划，安排课程表和落实授课教师；

3.负责合作单位的教学质量监控，组织教学评估和反馈；

4.收集培训和教学档案，建立教学资源库；

5.处理学员关于课程和考试的咨询；

6.参与教学研究和教学方法创新；

7.完成领导交办的其他任务。

任职要求：

1.本科及以上学历，教育学或相关专业优先；

2.热爱教育事业，具备良好的沟通能力和组织协调能力；

3.熟悉教学管理流程，有相关经验者优先；

4. 具备良好的团队协作精神和服务意识，能够积极主动地解决问题，具备一定的抗压能力；

二、用工形式

劳务派遣

三、薪资待遇：

1.薪资构成：基本工资+提成；

2.具体情况面议

我们期待您的加入，共同推动继续教育事业发展！有意者请将个人简历发送至邮箱：13983597107@163.com，我们将尽快与您联系。